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关于开展创意设计行业“531”特殊人才评价的通知
发布时间:2015-10-08   阅读:1590次   来源:www.ctcrc.com.cn

关于开展创意设计行业“531”特殊人才评价的


各镇(街道、开发区),区机关有关部门:

为深入实施“人才强区”战略,全面加强人才队伍建设,根据《绍兴市柯桥区“531”特殊人才评价计划》(绍柯人社发〔201574号)文件精神,决定以创意设计行业为试点,开展“531”特殊人才评价,现将有关事项通知如下:

一、评价对象

在我区企业从事工业设计、服装设计、面料设计、花型设计等创意设计工作,专业能力突出、技术水平领先,在突破关键技术、引领行业发展、推动产业创新等方面成就显著,在业内享有较高知名度和公认度的专业人才。我区“鉴湖英才”及已获得硕士以上学位、副高以上职称者不再参评。

二、参评条件

1.热爱社会主义祖国,拥护中国共产党领导,遵纪守法,德才兼备,品行端正。

2.有良好的职业道德和严谨的工作作风,有强烈的事业心和社会责任感。

3.专业基础扎实,创新创业能力强,为企业取得显著效益、作出重要贡献。

4.在我区工作满3年以上,且在推选企业工作不少于2年。

三、组织机构

创意设计行业“531”特殊人才评价工作在柯桥区“531”特殊人才评委会指导下工作,由区人力社保局牵头,区工业设计协会、区服装工业协会、相关企业及有关部门协同开展。

四、评价程序

1.宣传发动2015910日前)借助报刊、广电、网络等平台广泛宣传,并通过各镇(街道、开发区)、相关部门和行业协会做好发动工作。

2.推荐报名2015920日前)符合条件者可自愿报名,填写人才评价申报表(见附件2),且按要求提供相关材料,经所在企业推荐,并经行业协会或镇(街道、开发区)、主管部门初审后报区“531”特殊人才评价管理办公室。

3.资格审核2015925日前)区“531”特殊人才评价管理办公室分组整理评审材料,对照评价办法对申报材料进行资格审核,并确定参加评审人员名单。

4.筛选初评2015930日前)评委会在认真审阅材料基础上,对资格审核通过对象进行初评筛选,并以投票方式推荐出30名候选人进入复评环节。

5.答辩复评20151015日前)评委会按照综合能力、岗位贡献、创新价值和社会效益等内容对参评对象进行答辩评审,并综合申报材料和答辩情况,确定创意设计行业“531”特殊人才第一、第二、第三层次人员。

6.公示表彰20151030日前)评价结果经区委人才工作领导小组审定同意,在相关媒体予以公示。公示通过后,颁发《柯桥区“531”特殊人才证书》,并进行表彰奖励。

五、材料报送

1.《柯桥区创意设计行业“531”特殊人才评价申报表》一式两份(表格到“区人力资源和社会保障网—表格下载—人才开发”一栏下载,网址:www.sxxhrss.gov.cn),且一并报送电子稿;

2.被推荐人身份证、学历证书、职称(技能)证书及相关业绩、贡献证明材料复印件(加盖单位公章),近3年社会保险缴纳证明;

3.所在企业营业执照、税务登记证复印件(加盖单位公章)。

区“531”特殊人才评价管理办公室设在区人力社保局(兴越路1718号)335办公室,联系电话:84126032,邮箱:sx84126032@126.com

六、工作要求

1.落实责任。本次评价活动旨在发现和树立一批创意设计行业特殊人才典型,通过评价,激励全区广大人才充分发挥专长,为“三个柯桥”建设作出更大的贡献。各有关单位要切实加强领导,积极宣传发动,精心组织,落实专人,确保专题评价有序开展。

2.认真评价。要坚持公正、公平、公开和择优的原则,严格对照评选办法,广泛听取各方意见,确保获评人选是本地、本行业、本单位社会形象好、成绩显著、贡献突出的优秀人才代表。

3.确保真实。要确保所有申报材料内容务必真实、准确、完整,不存在篡改、虚假记载、误导性陈述、隐瞒或重大遗漏,如违反上述承诺,被推荐人的评价资格自动取消。


附件:1.柯桥区创意设计行业“531”特殊人才评价标准

2.柯桥区创意设计行业“531”特殊人才评价申报表



绍兴市柯桥区人力资源和社会保障局



绍兴市柯桥区工业设计协会 绍兴市柯桥区服装工业协会

2015年8月31